随着时代的快速发展和工作的日益繁重，基层情况说明成为了许多单位和部门的一项重要工作，随着这一工作的不断推进，它也成为了基层工作人员的一种新的负担，本文旨在探讨如何克服这种情况，避免“情况说明”成为基层新负担。

背景介绍

基层情况说明是指基层单位或部门在处理各种事务时，需要向相关人员或部门提供相关情况的报告，它通常包括工作进展、问题描述、解决方案等内容，随着基层工作的日益复杂化和精细化，情况说明的内容和篇幅也在不断增加，给基层工作人员带来了不小的负担。

问题的根源

造成这种情况的原因主要有两个方面：一是制度不完善，导致情况说明的制定和执行缺乏规范性和科学性；二是工作人员的负担过重，缺乏有效的应对措施，一些基层单位和部门在情况说明的编写过程中，可能存在形式主义、过度解读等问题，进一步加重了基层工作人员的负担。

对策与建议

为了克服这种情况，我们需要采取一系列有效的对策和措施，加强制度建设，制定更加科学、规范的情况说明制度，明确编写要求、格式和内容等，加强人员培训，提高基层工作人员的业务能力和素质水平，使他们能够更好地应对情况说明的工作，建立有效的应对机制，减轻基层工作人员的负担，可以采取定期评估、分类处理等方式，对情况说明进行分类管理，避免过度解读和形式主义等问题，加强与相关部门的沟通协作，共同推进工作的顺利开展。

“情况说明”作为基层工作的重要组成部分，确实给基层工作人员带来了不小的负担，我们可以通过加强制度建设、人员培训、建立应对机制等方式，克服这种情况，我们也应该认识到，“情况说明”对于工作的推进和落实具有重要作用，因此我们应该积极应对，采取有效措施，减轻基层工作人员的负担，我们才能更好地推进工作的顺利开展，提高工作效率和质量。